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為提升財(cái)務(wù)人員的專業(yè)能力，挖掘財(cái)務(wù)專業(yè)人才，鞏固財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)人才梯度建設(shè)，加強(qiáng)公司財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)內(nèi)控管理，提升財(cái)務(wù)工作質(zhì)量和工作效率，2017年4月15日，控股公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)部和人力資源部聯(lián)合舉辦了集團(tuán)財(cái)務(wù)系統(tǒng)2017年首屆財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)競賽。

為表彰本次競賽的優(yōu)秀員工，激勵(lì)大家繼續(xù)勇往直前，調(diào)動(dòng)財(cái)務(wù)系統(tǒng)全體員工的主觀能動(dòng)性，強(qiáng)化財(cái)務(wù)系統(tǒng)人才梯隊(duì)建設(shè)，增強(qiáng)財(cái)務(wù)體系內(nèi)部凝聚力，2017年6月5日，集團(tuán)財(cái)務(wù)系統(tǒng)在75號(hào)會(huì)所二樓研修室隆重舉行首屆財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)競賽頒獎(jiǎng)會(huì)，頒獎(jiǎng)會(huì)主題為“激勵(lì)學(xué)習(xí)、超越自我、學(xué)無止境”。

頒獎(jiǎng)會(huì)參會(huì)人員有董事長龔大興、副總裁劉渝、控股公司人力資源部課長馬培森、集團(tuán)財(cái)務(wù)系統(tǒng)部級(jí)及以上管理干部、本次競賽成績前15名人員等共26人。

在大家齊唱鑫源之歌后，此次頒獎(jiǎng)會(huì)正式拉開序幕。

頒獎(jiǎng)會(huì)中，副總裁劉總介紹了這次財(cái)務(wù)專業(yè)知識(shí)競賽的過程，分析解讀了考試結(jié)果，對(duì)集團(tuán)財(cái)務(wù)系統(tǒng)的人力資源結(jié)構(gòu)進(jìn)行分析、提出財(cái)務(wù)人員能力支撐公司戰(zhàn)略發(fā)展還存在一定差距；

劉總要求子公司財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)要全面圍繞“價(jià)值分析、價(jià)值發(fā)現(xiàn)和價(jià)值管理，資源整合，風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和風(fēng)險(xiǎn)管理，流程梳理和流程管理，團(tuán)隊(duì)建設(shè)，稅收策劃和稅金管理”的六大核心管理職責(zé)并深入業(yè)務(wù)開展工作，強(qiáng)調(diào)財(cái)務(wù)要成為業(yè)務(wù)的伙伴；

劉總也強(qiáng)調(diào)了控股財(cái)務(wù)的核心職責(zé)：“協(xié)調(diào)組織財(cái)務(wù)資源，確保集團(tuán)各項(xiàng)戰(zhàn)略目標(biāo)安全實(shí)現(xiàn)的財(cái)務(wù)資源保障；挖掘、整合集團(tuán)內(nèi)部和集團(tuán)供應(yīng)鏈的財(cái)務(wù)資源，策劃管理好財(cái)務(wù)資源，創(chuàng)造資源的直接價(jià)值和間接價(jià)值；讓資源衍生資源，放大集團(tuán)財(cái)務(wù)資源；預(yù)判、預(yù)警和管理集團(tuán)財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)和財(cái)務(wù)危機(jī)；管理公司的財(cái)務(wù)信用和信譽(yù)；集團(tuán)財(cái)務(wù)文化的策劃、管理和實(shí)施；集團(tuán)財(cái)務(wù)人才梯隊(duì)的培養(yǎng)和安全管理”等；

最后，劉總分享了“苦難即輝煌”的心得，并激勵(lì)集團(tuán)財(cái)務(wù)人員努力學(xué)習(xí)，激勵(lì)大家把工作中的困難和挑戰(zhàn)當(dāng)成是對(duì)自己的一種磨練，不斷超越自我。

頒獎(jiǎng)會(huì)中，董事長為考試成績排名第一至第三名的人員頒發(fā)了榮譽(yù)證書及現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)，劉總為考試成績排名第四至第十名的人員頒發(fā)了榮譽(yù)證書，成績前三名員工發(fā)表了獲獎(jiǎng)感言。

頒獎(jiǎng)會(huì)上，董事長分享了“處處留心皆學(xué)問，優(yōu)秀是卓越的宿敵，聰明是智慧的暗礁，文憑是水平的包袱，資源是成功的負(fù)擔(dān)”的心得，分享了“苦難成就輝煌，良知證得真理”的認(rèn)知境界，并勉勵(lì)大家再接再厲，不要做沉浸在昨日榮譽(yù)中睡大覺的小兔子。

對(duì)財(cái)務(wù)未來的展望和大家的期望，董事長分享了對(duì)財(cái)務(wù)管理何為枷鎖、何為圍墻、何為化身的理解，建議財(cái)務(wù)系統(tǒng)堅(jiān)持用“凡事找自己的原因、反求諸己和愛的力量“的方法，去修復(fù)與業(yè)務(wù)部門、客戶、供應(yīng)商的關(guān)系，要像對(duì)待家人一樣去為他們服務(wù)。

同時(shí)，董事長希望財(cái)務(wù)系統(tǒng)人員要踐行“謙虛謹(jǐn)慎、堅(jiān)毅執(zhí)著、有原則和擔(dān)當(dāng)、敢于挑戰(zhàn)、無私奉獻(xiàn)“的優(yōu)秀品質(zhì)。

會(huì)議最后所有參會(huì)人員進(jìn)行了合影，至此鑫源控股財(cái)務(wù)系統(tǒng)2017年首屆財(cái)務(wù)知識(shí)競賽頒獎(jiǎng)會(huì)圓滿結(jié)束。